介绍旅游管理专业的学习背景，包括主修课程、实践经历以及教育经历。
描述家庭经济状况及对个人职业选择的影响，包括支持因素和限制因素。
分析性格优势和劣势，如人际沟通与共情力、执行力与责任感、过度追求完美和抗拒突发变化。
分析霍兰德兴趣测试结果，探讨兴趣与职业结合点，如摄影与短视频、历史文化研究、社群组织。
评估当前的职业能力水平，并提出提升计划，包括专业技能和通用技能。
排序职业价值观的核心诉求，包括长期职业成长空间、工作与生活平衡和社会价值感，同时探讨就业与创业选择。
分析选择文旅行业的理由和行业风险，包括数字化、生态化和小众化趋势以及疫情和经济波动的风险。
分析目标岗位的要求与适配度，以及职业发展路径，包括岗位需求和个人匹配度。
详细规划在校准备期、职场初期和职业升华期的具体措施，包括证书考取、技能提升和实习规划。
提出应对旅游业黑天鹅事件和目标岗位竞争激烈的策略，包括横向拓展技能和差异化竞争。
描述评估周期和调整原则，强调行业趋势变化、个人兴趣变化和收入波动的重要性。
列出备选职业及其触发条件和准备措施，包括酒店品牌经理和文旅自媒体人。